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2026年6月,是第25个全国“安全生产月”。围绕“人人讲安全、个个会应急——排查整治风险隐患”这一主题,国盛集团立足企业实际,系统策划并组织实施了一系列安全活动,旨在将安全意识融入日常运营的每一个环节。
启动部署,明确路径
6月初,集团安委会召开安全生产月启动会。会议总结2026上半年安全工作,肯定成效并梳理现存短板,同步细化安全月各项工作安排,明确责任与时限,保障活动有序开展。
多维宣传,营造氛围
安全宣传长廊集中展示安全月专题知识画报,内容涵盖安全生产、环境保护、职业健康等常识;组织员工在安全宣传标语横幅上签名并悬挂于车间行车等醒目位置;各车间电子屏轮播事故警示教育视频,以真实案例提醒一线人员时刻保持警觉。






培训赋能,筑牢根基
安委会组织职能部门管理人员及车间班组长开展安全专题培训,围绕安全管理理念与实操要点进行系统学习,着力提高管理团队的安全意识与风险辨识能力,推动安全管理从“被动应对”向“主动预防”转变,切实提升基层现场的安全把关能力。

全面排查,闭环整改
围绕“排查整治风险隐患”的活动主题,安委会组织各车间开展隐患大排查。对排查识别出的各类隐患,严格按照“三定原则”落实整改,并安排专人跟踪整改进度,确保每一项隐患均有回应、有落实、有闭环。

知识竞赛,以赛促学
为调动员工主动学习安全知识的积极性,安委会举办了安全知识竞赛。各参赛队伍同场竞技,在比拼中巩固安全常识、强化应急意识,公司为获奖团队颁发奖励,进一步激发了全员参与安全学习的热情。




实战演练,检验预案
活动期间,安委会依据应急预案组织开展了模拟紧急情况的实战演练。通过模拟突发场景,检验预案的可行性与有效性,提升员工在紧急状态下的反应速度和协同处置能力。

安全生产是企业发展的基石。此次安全月活动既是对前期安全管理工作的检视,也是对后续风险防控能力的再夯实。国盛集团将坚持预防为主、常态排查的工作方向,不断完善应急响应机制,持续推动安全理念深入人心,确保安全责任层层压实。
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